崔玉紅

美利肯企業(yè)管理有限公司亞太區(qū)副總裁

       崔玉紅女士擁有15年企業(yè)戰(zhàn)略、市場研究、領導力發(fā)展、戰(zhàn)略實施及組織設計工作經(jīng)驗。在世界500強企業(yè)、私有企業(yè)、國際戰(zhàn)略咨詢公司均有豐富的經(jīng)驗?，F(xiàn)任美國美利肯企業(yè)管理有限公司亞太區(qū)副總裁，主管戰(zhàn)略及集團并購與業(yè)務拓展。美利肯公司是一家多元化經(jīng)營的家族企業(yè)，成立于1855年，總部在美國南卡萊羅納州，主要經(jīng)營領域包括精細化工、特種防護面料和商業(yè)地毯。

       在加入美利肯公司之前，崔玉紅女士任職于美國杜邦公司，5年期間先后任大中華區(qū)市場總監(jiān)、項目管理辦公室（PMO）主席、Hydrocolloid事業(yè)部大中華區(qū)業(yè)務總監(jiān)、杜邦Diversity & Inclusion組織及女性領導力發(fā)展項目亞太區(qū)總監(jiān)

       在成為公司職業(yè)經(jīng)理人之前，崔玉紅女士任職于領先戰(zhàn)略咨詢公司摩立特集團，5年期間先后任咨詢顧問，項目經(jīng)理，董事經(jīng)理。服務的客戶包括多家國外世界500強企業(yè)、大型中國企業(yè)及上市公司，涉及的行業(yè)包括醫(yī)藥行業(yè)、消費品行業(yè)、電子產(chǎn)品。專長領域包括企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、市場營銷戰(zhàn)略、分銷及渠道戰(zhàn)略、以及組織重組。

       一個好的領導者能以身作則帶領身邊的人不斷進步, 使得領導者離開后，團隊仍能保持優(yōu)秀。女性在這方面做得非常好。

——約翰·麥克斯韋爾

       女性領導力是一個備受關注的話題，每位職場女性在職業(yè)發(fā)展的不同階段，都會面臨不同類型的挑戰(zhàn)和境遇，包括對女性的職業(yè)偏見、家庭工作平衡、職業(yè)“天花板”、等等。這些挑戰(zhàn)已經(jīng)存在了很多年，如今周圍環(huán)境的快速變化毫無疑問進一步疊加了這些挑戰(zhàn)的復雜性。崔玉紅講師將分享職業(yè)女性如何從內心出發(fā)，走出限制職業(yè)女性發(fā)展的怪圈，突破舒適區(qū)，從不同的角度設計你的領導力發(fā)展藍圖和路徑，堅定勇敢地去實踐。 崔玉紅將結合女性領導力發(fā)展的最新研究以及自己的經(jīng)歷，從以下幾個方面和同學們展開分享：

? 欣賞自己，從內心深處停止對自己評判

? 了解自己，那些真正讓你獲得職業(yè)滿足感的東西只有你自己知道

? 腳踏實地，不要被外來的贊美和批評綁架

? 遇到困難是常態(tài)，尋求幫助勇敢發(fā)聲

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       同濟大學經(jīng)濟與管理學院MBA中心與國際教練聯(lián)合會（ICF）上海分會的合作始于2015年，雙方合作舉辦的“教練式職業(yè)規(guī)劃”項目每半年一次，迄今已經(jīng)成功舉辦七期，共有186位（人次）教練參與、410名（人次）學員從該項目獲益。

       本次系列講座是基于雙方一直以來的良好合作關系而拓展的新的合作方式探討，旨在以教練技術指導工作、生活、學習等面臨的困擾，通過更清晰的自我察覺與自我規(guī)劃，看清所面臨的職業(yè)方向選擇，把握重要的機會，奠定長期職業(yè)規(guī)劃的競爭力。

       國際教練聯(lián)合會（International Coach Federation），簡稱ICF，是世界上最大的商業(yè)、人生、行政、公司和專業(yè)教練的非贏利專業(yè)社團，在106個國家擁有超過18,000名會員，目的是為了在全球范圍內發(fā)展專業(yè)教練的藝術、科學和實踐。

       ICF上海分會（International Coach Federation Shanghai Chapter）成立于2009年6月3日，是國際教練聯(lián)合會在上海的分會，是一個非營利性的專業(yè)教練行業(yè)組織。她為每一個有志于發(fā)展教練事業(yè)的人士提供的交流和協(xié)作的平臺，致力推廣教練技術及提升教練行業(yè)的專業(yè)性；同時亦支持客戶去找到最合適的專業(yè)教練，為中國及國際上熱心發(fā)展教練事業(yè)的人建立起有力的溝通橋梁。